退休生活或许因为忙碌而更加有意义。2017年从银行退休的冯建华，用6年时间带领公益团队走出了一条“文化养老+公益反哺”的特色之路，让新老居民在“老有所学、老有所乐”中实现“老有所为”的价值。

公益课堂

温暖“新临平人”幸福晚年

近日上午，在农商银行和润幸福家的一间教室里，30余位平均年龄超60岁的学员围坐在一起，在老师的指导下整齐地敲击着非洲鼓，鼓点时而激昂、时而舒缓。另一间教室里，管弦乐老师准时开课。这两场乐器班不是普通的兴趣班，而是冯建华链接资源，专门请老师开展的文艺教学课堂。

非洲鼓的授课老师叫吴非凡，她坚持以半公益方式，每周从杭州专程赶来授课，一教就是4年。“当初冯团长找到我，跟我聊了很多关于她做公益的想法，我被她这份心意打动了，就决定加入进来。”吴非凡说，看着老人们学得尽兴，精气神越来越足，自己也越教越有动力，“音乐能暖人心。能把自己的手艺教给她们，让她们的晚年生活更愉悦，我觉得特别有意义。”

这些学员里，85%都是跟着子女来临平带孩子的“新临平人”。为了帮他们尽快融入本地生活，冯建华牵头组建了合唱队、舞蹈队、乐器队等多支队伍，还四处寻找资源，开设了音乐、普通话等特色课程，每周固定安排4节课，就是想让老人们有地方学、有地方玩、有地方交朋友，在学习中丰富生活、提升自我。在她的带领下，合唱团还走出临平，赴北京、厦门、桂林等地参加比赛，每次都能取得不错的成绩。去年，团队正式成立“暖阳”老年慈善志愿团，专门从事公益活动，奉献爱心。

以文艺为桥

破解新老居民融合难题

作为土生土长的临平人，退休后的冯建华一有空就去人民广场锻炼。时间久了，她注意到一个现象：广场上的老人明显分成两拨——本地老人聚在一起聊天、健身；而新到临平帮子女带孩子的老人，大多独自坐着，不太与人交流。

冯建华心想，年轻人要在临平安心工作、扎根，就得把家里的老人安顿好；这些外来老人在临平能有自己的圈子、开心生活，子女才能没有后顾之忧。于是，她主动担起这份责任，四处走访、打听，琢磨着怎么才能让新老居民真正融合到一起。

最后，冯建华决定从大家都喜欢的文艺活动入手，慢慢打破新老居民之间的隔阂。一开始，参与的人并不多，她就和几位伙伴一起展示舞蹈，慢慢吸引他们加入，组成小团队后，她就带他们出去参加活动。“我还记得第一次带大家去参加杭州一个公益组织比赛，没想到还拿了奖。活动结束后，老人们都特别开心，一个劲儿地说，希望能有更多这样展示自己的平台。”冯建华说。

为了让老人们真正融入彼此，冯建华积极链接资源开设培训班，既填补了外来老年群体精神生活的空白，帮助他们快速适应本地生活、提升个人素养，也点燃了他们发挥余热、奉献社会的热情。在她的带动下，神州风韵艺术团成立，团队从最初的10多人，逐步发展到如今的150多人。越来越多老人在掌握技能后，主动要求跟随团队一起做公益、献爱心。从2021年起，冯建华经常带领团队前往养老院、残疾人学校、外来务工子女学校开展慰问演出，还去区慈善总会帮忙分类、整理、打包援助物资。2025年10月，“暖阳”老年慈善志愿团正式成立。

来自千岛湖的方仙花，是团队里变化最大的一位。“刚来时特别尴尬，说的话也没人听得懂。后来就从普通话学起，再学广场舞、扇子舞、非洲鼓等，反正只要有课就去上。”方仙花笑着说，跟着冯团，自己不仅变得能歌善舞，身心也越来越好，家里人也特别支持。

用温情凝聚

激发银龄新活力

为了让团队里的老人感受到家的温暖，增强团队的凝聚力，冯建华经常组织各种暖心活动：每个月会举办集体生日会，老人们围坐在一起唱生日歌、吃蛋糕、话家常，给当月的寿星们搭个小舞台，让她们展示自己的才艺；每年重阳节时，她牵头带领大家走访慰问团队成员的高龄亲属，送去慰问品和关心，陪老人们聊聊天、问问需求，能帮忙解决的实际困难就尽力帮忙解决。这些点点滴滴积累起来的温情，不仅拉近了老人们之间的距离，更让这支银发队伍变得越来越有凝聚力、越来越有温度。

“每个加入团队的老人，不管是本地的还是外来的，都能在这里找到自己喜欢做的事，收获快乐，找到归属感。”冯建华说，未来，她还会坚守这份初心，以文艺为纽带、以公益为初心，继续推动新老居民融合，带着这支“银发志愿军团”在文化养老和公益反哺的路上一直走下去。